Kommunal Agentur NRW sucht Pilot­kom­munen für Projekt zur Perso­nal­steuerung und Perso­nal­ent­wicklung:
Genug Personal im Krisenfall, Überal­terung ganzer Abtei­lungen, Gleich­ge­wicht der Geschlechter in Gefahr?
In den kommenden zehn Jahren scheidet nahezu jeder dritte Beschäf­tigte aus dem kommu­nalen Dienst aus. Um weiterhin auf hohem Niveau für den Bürger arbeiten zu können, wird es Immer wichtiger, fortlaufend Personal zu quali­fi­zieren. Entscheidend
sind die Weitergabe kompe­tenten Wissens, Förderung von Führungs­kräf­te­nach­wuchs und die Wahrnehmung Ihrer Kommune als attrak­tiver Arbeit­geber. Dazu gehören Schulungen und die Umsetzung der Anfor­de­rungen aktueller und zukünf­tiger
Beschäf­tigter genauso wie Gesundheitsförderung.

Die Kommunal Agentur NRW geht mit dem IT-Unter­nehmen Polyteia einen neuenWeg der Konzept­erstellung für Perso­nal­steuerung und Perso­nal­ent­wicklung. Eine von Polyteia entwi­ckelte Plattform übernimmt automa­ti­siert Daten aus unter­schied­lichen Fachver­fahren Ihres Hauses und verknüpft sie mitein­ander. Die Kommunal Agentur NRW bewertet die Daten und leitet daraus die entschei­denden Maßnahmen für ein langfris­tiges Perso­nal­ent­wick­lungs­konzept ab. Eine virtuelle Befragung Ihrer Beschäf­tigten rundet das Konzept ab.

Wir suchen fünf Pilot­kom­munen, die zu vergüns­tigten Kondi­tionen die intel­li­gente Zusam­men­arbeit zwischen ausge­wie­senen Verwal­tungs­kennern und Software-Kennern nutzen wollen. Tages­ak­tuelle Analysen und fundierte Prognosen ermög­lichen
es Ihnen, Ihre Perso­nal­ent­wicklung aktiv zu steuern. Selbst­ver­ständlich gehört der Kurz-Check Ihrer Entwicklung nach ca. einem Jahr zum Angebot dazu. Und dazwi­schen werfen Sie selbst einen Blick auf Ihre Kennzahlen, wenn Sie möchten
täglich.

Am Pilot­projekt können zunächst nur Kommunen teilnehmen, die Ihre Daten mit dem Perso­nal­fach­ver­fahren P&I Loga aufnehmen. Alle anderen können wir jedoch auch unterstützen.